全く言葉が分からない主人の国に来て、語学学校から始めて、正社員になるまで10年かかりました。
10年の間、子育てなどでブランクはありましたが、自分でも頑張ったという自負があったし、同僚や上司のウケも良く、一年足らずで昇進の話もいただきました。
ところが、本社にいる上司の上司から待ったがかかりました。
理由は、私の現地語です。
確かにお世辞にもネイティブ並みとは言えませんが、仕事上では問題がないレベルです。
もしかしたら、言葉ではなく外見なのかもしれません。
アジア人でこの仕事をしている人は少なく、支社内でアジア人は私だけです。
アジア人も英語話者も少ない地域で、顧客となると数えるほどしかいません。

結局その昇進のポストは、数週間前に入社した現地人の子に取られました。
彼女は給料こそは変わりませんが、昇給も時間の問題だと思います。
でも、経験も資格もなく、仕事は私よりできません。

直属の上司は同情してくれましたが決定権はないそうです。同僚や顧客はまだ知りません。
しばらくそのポストについていて、同僚も顧客からも評判がよく、喜んでくれていたのに。
月曜日から、その新入社員に変わります。
私は元のポストに戻るだけですが、降格のような形なので合わす顔がありません。
何よりも、会社の方針にがっかりして、すっかりやる気が萎えました。

でも、主人とは離婚してシングルマザーなので、転職するまでは我慢するしかなさそうです。
会社側の建前として、同様のポストが空きそうだから、いずれはそちらにと言う話ですが、そこは問題が多く近々閉鎖になりそうなポストです。
多分このままずるずると元のポストにされ、昇給も期待できないと思います。
まな板の鯉みたいで、やりきれません。

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